1、各部門、管理處負(fù)責(zé)人為該部門、管理處安全生產(chǎn)、消防安全的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、消防安全工作。
2、各部門、管理處負(fù)責(zé)人必須高度重視安全生產(chǎn)、消防安全，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)和消防安全的方針、政策、法令以及分管領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的指示，把安全生產(chǎn)、消防安全納入部門工作重要議事日程，建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，列入全年的工作計劃，并服從行業(yè)安全部門及公司安全生產(chǎn)辦公室的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。
3、各部門、管理處負(fù)責(zé)人根據(jù)實際情況制訂安全生產(chǎn)、消防安全應(yīng)急預(yù)案，組織義消搶險隊員及員工學(xué)習(xí)搶險、滅火、自救知識并組織演練，建立健全預(yù)警機制、責(zé)任追究制，逐級落實安全生產(chǎn)、消防安全工作責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把安全工作做到每一個層面，責(zé)任落實到個人。若行業(yè)法律法規(guī)發(fā)生了改變或根據(jù)部門實際需求，需變更《應(yīng)急處置預(yù)案》的要上報公司安全生產(chǎn)辦公室。
4、各部門、管理處負(fù)責(zé)人要組織人員定期和不定期的開展安全生產(chǎn)、消防安全巡視檢查，對查出的隱患必須做到落實人員，落實措施，限期整改，不留后患。
5、各部門、管理處要有計劃地對部門、管理處員工進行安全教育及培訓(xùn)，提高員工的安全意識和自我保護意識，要將對員工安全生產(chǎn)意識的教育和培訓(xùn)納入各單位培訓(xùn)工作，對員工的教育培訓(xùn)每年不少于4次；要教育員工自覺遵紀(jì)守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)、消防安全的各項規(guī)章制度，注重部門安全生產(chǎn)文化的建設(shè)。制定本部門及管理處切實可行的安全生產(chǎn)操作規(guī)程及制度，制作標(biāo)識標(biāo)牌、制度上墻。
6、安全事故控制目標(biāo)
•杜絕群死群傷惡性事故;
•不發(fā)生一次直接損失1萬元以上的生產(chǎn)安全事故、機械事故、火災(zāi)事故、交通責(zé)任事故及其它事故；
•避免重傷事故，減少輕傷事故，重傷率不得超過1.5‰；
•因工輕傷事故負(fù)傷頻率不超過15‰。
7、發(fā)生事故要盡快施救，采取有效措施，防止次生事故發(fā)生，按照《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》（國務(wù)院令493號）的規(guī)定，做到“四不放過”，對事故進行認(rèn)真調(diào)查、分析，查明原因，分清責(zé)任，提出處理意見及預(yù)防措施，及時向公司安全生產(chǎn)辦公室及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。