前言
??? 　　本文主要通過對生產過程中安全意識的重要作用，結合我公司生產的特點對安全意識的培養(yǎng)與教育,提出簡要的意見和看法。
??? 正文
??? 　　安全，安全是一切生產工作順利開展的重要環(huán)節(jié)，是企業(yè)安全發(fā)展的基礎，而安全事故卻是生產過程中阻礙人們意愿和生產順利進行的罪魁禍首，而安全事故卻是由事物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為所引起的，由此可見安全意識對安全生產有著決定性的作用。從我公司近期所發(fā)生的諸多生產事故來看，我公司安全工作從整體上來看并不是很差，但是安全投入卻沒有達到安全生產的要求，雖然發(fā)生事故的主要原因是個別職工的安全意識不強引發(fā)的不安全行為，但不代表事故發(fā)生的整體因素僅僅是個別人員的違章行為，這種行為并不是個別意識所產生的。從這個角度和意義上講，增強團體安全意識、杜絕不安全行為對于提高企業(yè)的安全管理水平是非常重要的。
??? 　　也就是人們在生產活動中，各種各樣有可能對自己或他人造成傷害的外在環(huán)境條件的一種戒備和警覺的心理狀態(tài)。人的安全意識具有能動性質，它對生產活動、進行安全操作有調節(jié)作用，反過來，生產活動也會影響著人的安全意識的形成。
??? 在生產工作中，我們要明白安全始于細節(jié)，不能忽略細節(jié)，一個小的違章或者失誤都有可能造成不可挽回的損失和重大的事故，特別是在安全管理上要宏觀，但也要細微。建立安全主義觀念，最起碼做到“不以善小而不為，不以惡小而為之”，我們要抓好人為因素，從“人”做起，以安全行為建立安全載體，通過正確的管理方式、有效的培訓和教育、正確的引導和宣傳，提高安全生產意識，實現企業(yè)安全生產，做到“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針政策。
??? 一、?安全意識在安全生產中的作用
??? 1、安全意識的增強，可促使操作人員自覺執(zhí)行企業(yè)制定的各類安全規(guī)章制度，減少違章違紀行為。
??? 2、安全意識的增強，可以提高操作人員主動排查身邊存在的各類事故隱患，并能主動排除事故隱患；
??? 3、安全意識的增強，可以消除習慣性違章作業(yè)。
??? 4、安全意識的增強，可以消除生產中的執(zhí)行指令的盲目性、盲從性，凡事都會考慮這樣做是否會安全，有沒有危險；
??? 5、安全意識的增強，可以提高職工反三違 的主動性和積極性。
??? 6、安全意識的增強，可防范事故的發(fā)生。
??? 二、?由安全意識影響的安全行為?
??????? 目標可以分為外在目標和內在目標。外在目標是根據上級安排的任務和目標而制定的，所以帶有較強的非自愿的、強加的、強制執(zhí)行的色彩。當這種目標與員工的利益不一致時，對員工來說是非自愿的目標。內在目標是員工自身制定的目標，符合員工的利益和需要，員工樂于作為行為的動力。
??? 1、人的心理狀況對安全意識的影響
??????? 人的行為靠思想來指揮，心態(tài)決定一切。心態(tài)的好壞直接影響到職工的日常工作行為，因而工作時的心理狀態(tài)對于安全生產有著十分重要的作用，職工心態(tài)良好，不僅能保證職工的人身安全，還能保證工作質量，相應的安全生產也就有了保障。如果職工心態(tài)不好，敬業(yè)愛崗精神及事業(yè)心差，工作責任心不強，就容易形成職工的安全意識淡薄，干工作時所做的安全措施不周全和不完善，事故就會增加，安全生產就不可能得到保證。人們都知道，人逢喜事精神爽，干什么都會順心順利，但也要防止“樂極生悲”，以平和的心態(tài)，正常的心理從事生產、工作，心理安全、生產安全，家庭幸福、社會安定，一切從“心”開始。比如說：“在生產過程中，有些人由于要急于下班，此時，爭取早下班就成為最有刺激性的目標了，因而就會馬虎從事，忘乎所以的圖快，這樣極容易引發(fā)事故。
??? 2、管理者的行為對員工安全意識的影響
??????? 在一個企業(yè)中，領導的安全意識、安全心理素質和行為模式，對員工的行為有舉足輕重的影響。企業(yè)主要靠各級領導進行管理，企業(yè)安全生產工作的好壞，直接與各級領導的認識和重視程度有密切關系。企業(yè)干部不具有安全思想意識，不重視安全就處理不好安全與生產經營等各項活動的關系；企業(yè)干部不懂得安全技術和安全管理知識就不能提高企業(yè)的安全管理水平，就不能提出和采取有效預防事故的措施，就會因發(fā)生事故給國家、社會、企業(yè)自身帶來政治上經濟上的損失，給工人及家庭帶來痛苦。
??? 總的來說違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀律，事故隱患叢生等，主要還是管理上的松懈，以及各項規(guī)章制度流于形式所造成的，但做好與否關鍵還在于各級領導干部的安全意識的強弱。