一、班組根據(jù)本班的實(shí)際情況，制定本班獎懲辦法，制定的獎懲辦法不能突破礦制定的總體分配原則。制定的獎懲分配方案必須經(jīng)本班全體職工表決簽字通過。
二、班組長不能自己給自己獎勵，班組長確需獎勵，必須報(bào)本隊(duì)隊(duì)長審批。
三、班組對職工獎勵，現(xiàn)金原則上不能超過100元，對職工在當(dāng)日工作表現(xiàn)特別優(yōu)秀時，獎勵工分原則上不能超過當(dāng)日平均分?jǐn)?shù)的20%。
四、班組制定獎懲，只能在本班計(jì)件產(chǎn)量或計(jì)時工日內(nèi)進(jìn)行，對礦統(tǒng)一發(fā)放的單項(xiàng)獎，班組不能通過二次分配的手段進(jìn)行獎懲。
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